Derecho Laboral

  • Asesoramiento en materia de normas laborales y previsionales vigentes.
  • Asesoramiento en sistemas de retribución del personal de la Empresa, contratación, despidos, previsión social, prevención por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
  • Negociación y redacción de contratos laborales.
  • Asistencia a audiencias de conciliación, representación ante la administración pública, patrocinio y representación en juicios.
  • Reestructura y tercerización de servicios.
  • Cierre parcial y/o total de la empresa.
  • Negociación y redacción de acuerdos y Convenios Colectivos de la empresa.
  • Despidos: Despido Común, Indirecto, Abusivo, Por Notoria Mala Conducta, de la Trabajadora Embarazada, del Trabajador Amparado al Seguro por Enfermedad, del Trabajador que sufrió Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional, de Viajantes o Vendedores de Plaza.
  • Salarios impagos.
  • Diferencias salariales y reclamos de retroactividad.
  • Todo tipo de Reclamos en general por: Licencia No Gozada, Salario Vacacional, Aguinaldo, Descanso Intermedio, Descanso Semanal, Feriados, Horas Extras y Otros Rubros.
  • Extensión de la jornada laboral.
  • Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales
  • Sanciones Disciplinarias.
  • Acoso laboral
  • Trabajo en negro o no declarado.

Derecho de la Seguridad Social

  • Asignaciones Familiares, Seguro De Paro, Accidentes De Trabajo y Enfermedades Profesionales.
  • Jubilaciones, retiros y demás prestaciones similares
  • Contencioso Judicial y Gestión Administrativa de Seguridad Social.
Brindamos un servicio de asesoramiento continuo, integral y personalizado, protegiendo los derechos e intereses de nuestros clientes, así como abriendo las puertas a nuevas oportunidades de negocios.